Detalhes da vaga

Requisitos:

– Formação: Tecnólogo em Radiologia.

Necessário amplo conhecimento na realização de exames de radiologia convencional, radiologia contrastada, densitometria óssea, mamografia, tomografia computadorizada, ressonância magnética e exames de hemodinâmica.

Atividades: 

Supervisionar técnica e administrativamente os serviços de SADT da unidade, garantindo a correta utilização dos recursos disponíveis, além de suas respectivas agendas, buscar melhorias na performance do setor e processos que possam agregar valor a qualidade percebida/técnica e financeira.

Outras informações:

– Escala de trabalho: De Seg à Quinta, das 08h às 18 e Sexta, das 08h às 17h.

Requisitos

Detalhes da vaga

Requisitos:

– Formação: Superior Completo em Enfermagem;
– Coren Ativo;
– Experiência em Setor de Internação;
– Desejável Especialização em alguma área hospitalar.

Atividades: 

– Manter-se atualizado em relação ao padrão de qualidade e segurança estabelecido pela Instituição, do ponto de vista técnico-profissional, através da participação em reuniões e treinamentos, atento as alterações de políticas, normas e procedimentos;

– Responsabilizar-se por toda a equipe de enfermagem na assistência ao paciente, através da análise do desempenho dos profissionais durante a realização das técnicas e procedimentos, assegurando a conformidade com as normas, rotinas e políticas estabelecidas pela Instituição;

– Dimensionar o quantitativo de profissionais de enfermagem necessário à assistência dos pacientes, bem como organizar e controlar as escalas de trabalho, garantindo um quantitativo adequado à prestação do cuidado seguro;

– Participar do processo de recrutamento e seleção de novos colaboradores, do processo de avaliação de desempenho da equipe e apoiar a educação continuada, a fim de garantir um quadro profissional qualificado, estimulando o desenvolvimento e técnico-profissional dos colaboradores;

– Dimensionar o quantitativo de materiais e medicamentos necessários às atividades desenvolvidas no setor, através da análise e planejamento dos itens, bem como a seleção de novas tecnologias para aquisição, considerando sempre os aspectos de segurança para o paciente e para a equipe;

– Garantir a transferência precisa de informações referentes aos cuidados dos pacientes para os próximos plantões e entre setores, em caso de transferências, através de registro em formulários próprios, garantindo a continuidade do cuidado;

– Mediar e resolver situações conflituosas entre funcionários de enfermagem e familiares do paciente, bem como outras equipes multiprofissionais, a fim de manter um ambiente harmonioso e em conformidade com a característica do hospital;

– Realizar análise crítica dos indicadores de resultado e eventos de não conformidade da área, com apoio do serviço de Qualidade, promovendo a melhoria dos processos e estabelecendo filtros de segurança assistenciais.

Outras informações:

– Escala de trabalho: 180hs – (12×36) – 19:00 às 07:00;
– Disponibilidade para treinamento.

Requisitos